市司法局党建2019年工作要点

湘潭市司法局 xtsf.xiangtan.gov.cn 发布时间:2019-04-26 15:26

2019年市司法局党建工作的总体要求是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以全面贯彻落实新时代党的建设总要求为主题,旗帜鲜明把政治建设放在首位,围绕“服务中心、建设队伍”的工作目标,结合“党建制度落实年”和“党建质量提升年”工作,以文明单位创建为抓手,大力实施“党建领航工程”, 强力推动党支部“五化”建设,全面压实党建责任,以党建带队建,以党建促业务,充分发挥好基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,为全市司法行政工作新发展提供坚强组织保障。

一、 以政治建设为统领,筑牢“两个维护”思想根基

1.坚持学思用贯通、知信行统一,始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务。深入学习贯彻习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略,深入学习贯彻习近平总书记在中央政法工作会议上重要讲话精神,坚持经常性教育和集中性教育相结合,持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化,利用中心组学习、宣讲巡讲、专题培训、辅导讲座、参加报告会等形式,组织党员干部认真学习,推动基层党组织和党员干部进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。

2.坚决贯彻党中央、省委和市委的决策部署。充分发挥党建引领作用,增强贯彻落实中央、省委和市委决策部署的自觉性、坚定性,在大局下定位、谋划和推动司法行政工作,确保政令畅通、令行禁止,切实把中央、省委和市委决策部署转化为履职尽责的务实举措,不折不扣抓好贯彻落实。继续深入实施“党建领航工程”,确保各项任务落到实处。

3.认真贯彻《中国共产党政法工作条例》。认真学习贯彻《中国共产党政法工作条例》,坚持党对政法工作的领导。认真落实司法部即将下发的《关于坚持政治引领党建先行推动新时代司法行政事业改革发展的指导意见》,坚持政治引领、党建先行,健全“首题必政治”的常态化学习制度。

4.抓牢意识形态领域工作。牢牢把握党对意识形态工作的领导权和主动权,全面落实意识形态工作责任制,把意识形态工作与党建工作同研究、同部署、同考核,推进责任制落地见效。深入推进领导班子思想政治建设,严格落实党组中心组学习制度,严格规范领导班子思想政治建设联系点制度,持续提升领导干部能力水平。推广用好“学习强国”“红星云”“红土地-湘潭组工”等学习和工作平台。

5.扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。按照中央、省委部署和市委要求,坚持调研在先、谋划在前,结合部门职责任务和队伍建设实际,精心组织、扎实开展,确保取得实效。突出用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,开展“重温入党誓词”“重温入党志愿书”等主题党日活动,教育引导党员悟初心、守初心、践初心。结合开展“让党中央放心、让人民满意的模范机关”创建活动,建设一支“对党忠诚、服务人民、践行法治、党建先行”的党员队伍。

6. 推进“两学一做”学习教育常态化制度化。以“两学一做”为基本内容,把深入学习领会习近平总书记系列重要讲话精神与贯彻落实党的十九大精神结合起来,认真抓好《中国共产党党支部工作条例(试行)》的学习贯彻,推动形成大抓基层、大抓支部的浓厚氛围,抓实支部、建强支部,全面提高新时代机关党支部建设质量。着力创新学习方式,通过党课下基层、开设网络党课、微信党课等形式,增强学习教育的针对性、时效性。加强理论武装,推动“两学一做”学习教育融入日常、抓在经常。

二、以“五化” 建设为抓手,提升基层组织整体战斗力。

7. 全面推进党支部“五化”建设。认真贯彻落实《中国共产党党支部工作条例(试行)》,实施党支部建设整体提升工程,全面推进党支部“五化”建设。严格按照星级评定办法,开展党支部星级创评工作,确保四星以上党支部不少于85%、五星党支部不少于20%。

8.认真组织开展谈心交心活动。严格按照《湘潭市司法局党员干部谈心交心实施细则》,进一步明确谈心交心的责任主体、相关内容和工作要求,拓宽与党员干部的沟通渠道,及时了解情况和听取意见,使党员关爱激励机制落到实处。

9. 做好局直属机关党委、局直属党支部换屇选举工作。严格按照《中国共产党基层组织选举条例》,结合机构调整的实施,严格依法依程序,6月份完成局直属党支部的换屇,8月份完成局直属机关党委换届工作。

10. 积极开展创先争优评比表彰工作。认真组织“五好党支部”、“党员示范窗口”、“党员先锋岗”的申报工作。注重培育和打造党建工作示范典型,发挥好典型的模范引领和精神激励作用。七一前夕组织进行先进党支部、优秀党员、优秀党务工作者的评选和表彰活动。

11. 高标准严要求做好新党员的发展工作。认真抓好《中国共产党发展党员工作细则》的学习,严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的“十六字”方针做好新党员的培养发展工作,并结合七一表彰活动组织新党员集中宣誓。

12. 严肃党内政治生活。教育引导党员干部牢固树立严格按照党章等党内法规制度参加党内政治生活的观念,认真抓好“三会一课”、民主评议党员、组织生活会和党员领导干部参加双重组织生活等制度的细化完善和落实到位,切实维护党内政治生活制度的严肃性和权威性。对在职党员和离退休党员,实行积分制分类考核管理。将党内政治生活情况作为评价党组织书记履行党建责任的重要内容,将党员参加党内政治生活情况作为评先评优、处置不合格党员的重要依据。落实主题党日制度,完善党建述职评议机制,抓住“关键少数”,落实主体责任;严格落实党費管理規定,按月足額抓好党費的收繳工作;

13.丰富党员日常管理教育载体。按照“优化结构、提高素质、扩大交流、增强活力”的要求,积极开展党员干部素质提升活动。上半年根据市直机关工委的统一安排,选送一批入党积极分子参加培训班;组织开展支部书记和党务干部学习培训,全面提升党务干部的综合素质。开展党性教育基地学习活动,组织广大党员干部接受革命传统教育,加强党性修养,强化提升理想信念的自觉行动。

三、以作风建设为基石,建立风清气正政治生态

14.加强党风廉政教育。把党风廉政建设当作份内之事、应尽职责,深入开展理想信念和宗旨教育,抓好《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》的学习贯彻,把反腐倡廉教育作为中心组学习和党员教育培训的重要内容,通过开展专题讲座、警示教育、廉政文化进机关等载体,教育引导机关干部树立纪律和规矩意识,筑牢反腐倡廉思想防线。

15.持续深化作风建设。落实党风廉政负责制和“一岗双责”责任,加强反腐倡廉教育和廉政文化建设。认真落实市委《关于集中整治形式主义、官僚主义的实施方案》通知精神,在系统内开展整治行动,对照7个方面18个具体问题,逐项排查,逐条整改,务求实效。

16.继续深化扫黑除恶专项斗争。认真组织广大党员干部深度参与扫黑除恶专项斗争,加大扫黑除恶宣传教育力度;继续开展党员干部涉黑涉恶问题自查自纠和身边黑恶线索排查;强力治“乱”,认真查找和整治系统内服务群众方面存在的问题,固本强基,推进基层党组织扫黑除恶专项斗争的纵深发展。

17.坚持党务政务公开,自觉接受监督。结合司法行政党建工作实际,将党建重点工作任务和服务事项对外公开承诺,自觉接受群众监督。严格按照规定的时间、内容和方式进行党务公开,确保公开质量和效果。

18.深化基层党建,联系服务群众。继续开展 “五联五问”大调研,深入践行“四责四诺”。以“创新党建抓手、夯实党建基础、打造党建品牌”为总要求,在全局机关党员干部中继续开展“干群一家亲,党群心连心”精准扶贫活动。进一步抓实机关在职党员到社区报到为群众服务工作,加强基层党组织结对共建和党员干部志愿服务等活动,推动党员深入基层、深入群众,零距离听取群众疾苦,心贴心解决群众困难,切实发挥党员在联系社区、服务群众中的先锋模范作用。

四、以文化建设为引领,提升党员队伍能力素质

19. 文明创建工作再上台阶。认真落实上级关于文明创建的工作部署,全面优化政务环境。深入开展道德模范学习宣传、联点共建、“学雷锋”志愿服务活动等工作。坚持创建力度不减,创建尺度不松,持之以恒把创建工作抓紧抓实抓出成效,高质高量完成创建任务,确保年底通过“省级文明单位复核验收”。

20.组织开展“新中国成立70周年”庆祝活动。组织开展以“礼赞新中国·颂歌新时代”为主题的唱歌比赛等系列活动。以万众同声、豪迈嘹亮的歌声,礼赞伟大祖国70年的辉煌成就和司法行政人的巨大贡献,在广大党员群众中唱响主旋律,弘扬正能量,高扬爱国主义旗帜。

21.深化“读原著、学原文、悟原理”学习活动。按照“范围更广、程度更深、成果更多、氛围更浓、实践更有力”的要求,在全局兴起“读原著、学原文、悟原理”大学习热潮,继续开展“修身储能思奋进”读书征文活动,将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神与学习习近平总书记对湖南重要指示精神和关于机关党建重要论述结合起来,与本部门本领域工作衔接起来,进一步领会把握丰富内涵和实践要求,推进学习贯彻往心里走、往深里走、往实里走。

22.充分发挥群团组织的作用。按照以党建带群团,以群团促党建的工作思路,加强与工青妇工作的有机结合,切实关心干部职工身心健康,在各节点开展各类活动,激发职工干事创业热情。建立健全团组织机构,积极开展、参与青年志愿服务工作,凝聚青年创业新力量,引导青年立足本职工作创造一流业绩;支持妇委会发挥作用,充分调动妇女立足岗位、服务社会的积极性。

五、以自身建设为保障,夯实机关党建发展基础

23.落实党建工作责任。严格履行党委主体责任,坚持严字当头,失责必问,问责必严。全面落实党组书记抓党建第一责任人责任、机关党委直接责任和党支部具体责任,全面推行党组书记和机关党委书记履行党建工作责任述职制度,确保责任落实,效果明显。

24.加强机关纪委建设。抓好局直属机关纪委建设,配齐配强人员力量。

25. 加强党的制度建设。修订和完善党风廉政建设制度、“三会一课”制度、党员联系群众制度、学习和考察制度、党员积分考核与民主评议制度、政务公开制度、党内外监督制度、发展新党员制度以及党员培训长效机制、党风廉政建设制度、党员学习教育制度、党员联系群众制度、党员管理制度、党员及党员领导干部廉洁自律制度等工作制度,进一步规范党员教育管理、始终保持和发扬党的先进性,提供科学有力的制度保障。

26. 配齐配强机关党建工作队伍。以机构改革为契机加强机关党的建设,同步健全机关党的基层组织和党建工作机构,同步配齐机关党委、机关纪委工作力量,同步完善机关党建工作责任制,同步跟进机关党的工作,确保机关党的工作机构、人员编制、干部配备等更加适应新形势下机关党建工作需要。

27.切实加强工作督查指导。进一步优化党组(党委)对各基层党支部的指导督查和联系交流机制,落实党组班子成员联系基层党组织制度,切实加强对基层党组织的指导、管理和服务。完善党建工作考核机制和督查通报机制,每季进行一次党务工作督查,建立督查台账,对存在的问题及时通报,确保党建工作齐抓共管、各项党建目标任务落到实处。

 
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