近年来，岳塘区司法局昭山司法所坚持和发展新时代“枫桥经验”，积极推动“警司联动”工作机制落实落地，充分发挥职能作用，探索总结“1+2+N”矛盾纠纷化解工作模式，以“小调解”撬动“大治理”，有力助推基层治理新格局建设。

　　围绕“一个核心”解民忧

　　昭山司法所不断强化责任担当，积极发挥基层法治建设的重要作用，将矛盾纠纷化解作为工作的重中之重。将纠纷化解与普法宣传有机融合，在精准普法上下功夫，多形式、广覆盖、全方位开展普法宣传活动，增强辖区群众法律意识，从源头化解矛盾纠纷，同时将普法宣传贯穿纠纷化解全过程，实现“调解治标+普法治本”的双赢效果。今年昭山司法所共提供法律咨询24次，助力28名群众排忧解难。

　　强化“两所联动”补短板

　　积极联合昭山派出所深入推进 “警司联动”工作机制，“两所”在明确各自职责的前提下，“联调联动、紧密合作、信息互通”，推动“两所”在重点人员管理工作中协同配合，以1+1＞2的“加和效应”，扎实有效地做好纠纷化解工作职能。2024年昭山司法所联合派出所共进行重点人员管控110人，开展普法宣传21场，联合调处重大疑难矛盾6件。

　　聚焦“多元化解”凝合力

　　牵头整合村（社）调解队伍、村（社区）法律顾问、大学生普法志愿者和“法律明白人”等多元力量，形成多元矛盾纠纷化解网络。深入开展全方位、拉网式的矛盾纠纷排查调处，做好主动发现、多元化解、动态跟踪和纠纷上报工作。注重发挥村（社区）法律顾问的专业力量，协助司法所开展工作的同时，做好调解员法律授课培训，大力提升调解队伍专业素质，形成矛盾纠纷调解“一盘棋”格局。截至目前，共开展矛盾纠纷排查200余次，调解各类纠纷44件，调解成功44件，未发生因矛盾纠纷化解不力引发的重点“民转刑”案件。

　　下一步，昭山司法所将以创新为动力，以服务为宗旨，不断拓展 “1+2+N”工作模式的内涵和外延，积极探索多部门合作方式，整合更多社会资源，为基层治理、建设和谐稳定的法治社会环境贡献更多力量。